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Consultant Rewards & Talent (H/F) Emploi CDI

il y a 4 semaines Conseil / Etudes Casablanca   93 vues
Détails de l'annonce

Mission :

  • Accompagnement dans la définition, la transformation et l’implémentation d’une politique de rétribution globale et de gestion de la performance, en alignement avec la stratégie globale de l’organisation 
  • Analyse des structures et pratiques de rémunération des Dirigeants en France et à l’international et support aux comités de rémunération dans l’élaboration des politiques de rémunération 
  • Elaboration d’outil d’analyse de la politique de rémunération et de simulateurs de rémunération variable 
  • Réalisation de diagnostics d’égalité professionnelle 
  • Analyse de l’organisation et réalisation de pesée des postes dans le cadre de la mise en place d’un système de classification interne ;
  • Elaboration et implémentation de nouvelles architectures des emplois, de référentiels métiers et compétences 
  • Revue et implémentation de processus et politique talents (revue, identification et évaluation) 
  • Audit des activités et des processus paie et administration du personnel

Profil recherché :

  • De formation supérieure Bac+5 d’université ou d’école de commerce avec une spécialisation en ressources humaines.

Vous avez une expérience de 2 à 3 ans en ressources humaines acquise en entreprise et/ou en cabinet de conseil dans un contexte France et international, tout particulièrement en Rewards & Talent :

  • Rémunération et avantages sociaux 
  • Paie et contrôle de gestion sociale 
  • Classification et pesée de postes 
  • Gestion des compétences et des talents 
  • Accompagnement d’opérations de fusions, acquisitions, cession d’activités et de transformation des organisations.
  • Vous avez une bonne appréhension des enjeux, des acteurs et des processus d’une Direction Ressources Humaines.
  • Vous avez d’excellentes qualités de présentation, d’organisation, d’adaptabilité et de service client.
  • Vous possédez une excellente capacité d’analyse, une appétence pour les chiffres et une parfaite maîtrise d’Excel.
  • Vous avez un excellent niveau d’anglais oral et écrit.
Description de la société
Membre de Deloitte Touche Tohmatsu Limited (264 000 collaborateurs dans le monde), Deloitte SA mobilise en France 11 300 collaborateurs au service de clients de toutes tailles et de tous secteurs, couvrant une palette d'offres très large : audit et risk services, consulting, financial advisory, juridique & fiscal et expertise comptable.
Deloitte Nearshore est une société à responsabilité limitée de droit marocain basée à Casablanca. Filiale à 100% de Deloitte France, elle constitue un centre de responsabilité Nearshore à part entière, rattaché au service des différents métiers.