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Marketing Manager Emploi CDI

il y a 3 semaines Hôtellerie / Restauration Casablanca   159 vues
Détails de l'annonce

Mission :

  • Retranscrire les objectifs stratégiques adoptés pour élever la marque sur les médias sociaux.
  • Mettre en place du plan marketing opérationnel et des axes de communication : offres et actions promotionnelles.
  • Mener et accompagner les différents projets numériques en lien avec la stratégie d’entreprise sur tous les supports digitaux grâce aux différents leviers e-marketing.
  • Mettre en place une véritable stratégie digitale sur différents supports choisis en collaboration avec son équipe pour que l’identité de la marque soit correctement et fortement représentée sur le web.
  • Travailler en collaboration avec les agences pour établir un projet digital bien précis
  • Piloter et encadrer le projet avec tous les acteurs (agences, équipes commerciales équipes marketing…)
  • Augmenter la notoriété et la visibilité de la marque en utilisant les outils digitaux.
  • Elaborer le plan de communication et la veille sur la bonne réalisation des outils de communication définis
  • Mesurer l’efficacité de ses stratégies et de ses leviers marketing en cours et identifier celles de ses concurrents.
  • Concevoir un dispositif marketing web répondant aux objectifs de la société.
  • Définir les axes d’optimisation du site d’un point de vue ergonomie et parcours clients
  • Coordonner les différentes équipes internes et externes pour assurer le bon déroulement des projets en délais et en budgets
  • Travailler avec toutes les équipes et assurer le bon suivi des projets.
  • Faire un reporting permanent sur l’évolution des projets
  • Établir la feuille de route des projets digitaux.

Profil recherché :

  • Bac+4/5 spécialisé en  Marketing, Communication, Webmarketing ou Marketing Digital Compétences métiers
  • Une expérience de 3 ans minimum dans l’instauration de campagnes digitales, en agence ou chez l’annonceur.
  • Solides compétences éditoriales et marketing, ainsi qu’une empreinte forte avec les nouvelles technologies.
  • Maîtrise des principaux supports digitaux (Internet, réseaux sociaux, display).
  • Bonne connaissance des usages et habitudes des internautes.
  • Expertise publicitaire (connaissance de la cible, de ses goûts media et capacité à intégrer la problématique de la marque de l’annonceur)
  • Savoir-faire dans la production éditoriale (textuelle, vidéo, ...)
  • Bonne capacité de rédaction
  • Bon relationnel
  • Avoir l’esprit créatif
  • Être rigoureux, curieux et ouvert d’esprit
  • Avoir le sens d’analyse
  • Savoir gérer une équipe
  • Bonne capacité d’anticipation
Description de la société
ReKrute accompagne depuis 2006 ses 3000 clients dans la gestion de leur capital humain. De l’e-recrutement à l’e-communication, ReKrute participe activement à toutes les étapes clef de croissance d’une entreprise par la mise en place de solutions innovantes et à forte valeur ajoutée.